银行纪检干部考试简报范文(优秀6篇)
银行纪检干部考试简报范文 第一篇
市纪委昨天召开全市纪检监察系统干部会议，传达贯彻全省纪检监察工作座谈会会议精神，就进一步做好全市党风廉政建设和反腐败工作提出具体要求。市委常委、市纪委书记刘兴东出席会议并讲话。
会议指出，全市纪检监察机关和纪检监察干部要迅速把思想和行动统一到全省纪检监察工作座谈会会议精神上来，以争创“四个一流”为引领，聚焦主业、突出重点，科学部署、统筹推进，不断把全市党风廉政建设和反腐败工作引向深入。
会议要求，要不断完善执纪审查大数据平台，加快纪检监察信息管理系统建设，为监督插上科技翅膀;要拓宽问题线索渠道，把握执纪审查重点，创新监督审查方式，不断加大执纪审查力度，保持惩治腐败的高压态势;要针对隐形变异“四风”表现形式，采取“靶向”治理，坚决打好整治隐形变异“四风”攻坚战;要严把“党风廉政意见回复”关，坚决查处违反“九个严禁”问题，严肃换届纪律;要加大对影响和破坏发展环境问题的查办力度，严格执行“一案双查”“一问三责”，以问责常态化促进发展环境不断改善;要坚持抓好“四个专项”整治;要突出巡察重点，严肃巡察纪律，推进巡察工作;要深化“两学一做”学习教育，进一步转变工作作风，加快推进派驻机构“全覆盖”，加强纪检干部队伍建设，以实实在在的工作成果贯彻落实好会议精神，为加快哈尔滨振兴发展提供坚强的纪律保证。
银行纪检干部考试简报范文 第二篇
信用社（银行）今年纪检监察工作情况汇报
根据区纪委年初的工作部署，我们认真按照中央、省、市、区纪委的有关文件精神，根据党风廉政建设责任制的规定和要求，联社纪检监察工作结合工作实际，坚持标本兼治、突出重点，推动信用社系统党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，并取得了一些成效。现将联社纪委今年以来纪检监察工作开展情况向各位领导作以汇报如下：
一、纪检监察工作开展情况
(一) 认真做好信访处理和案件查办工作，有效防范案件发生。
1、进一步完善制度，规范信访及案件查办的操作程序。为了使信访工作和案件查办工作达到规范化、制度化的要求，我们在原有制度的基础上，进一步修订和完善，制订了信用联社党风廉政建设责任制监督检查制度、信访举报接待日制度、工作人员违规处理暂行办法等制度，畅通信访渠道，并对涉及到各个岗位违规行为的处罚作以明确的规定，使来信来访和案件查处逐步达到规范化和程序化的要求。
2、坚持查防结合，提高案件查防能力。联社纪委按照“分级负责，归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则，加大了对各项业务工作的监督检查力度，坚持业务工作延伸到哪里，防范工作就落实到哪里，特别突出对重要岗位人员的监督，通过常规性检查，及时发现和堵塞漏洞隐患，消除经济案件发生的苗头，使案件防范工作的各项措施真正落到实处。
3、认真做好群众来信来访工作，维护群众和客户的合法权益。在调查来信来访及举报过程中，我们本着实事求是、认真负责的态度，认真做好来访人员谈话记录、调查核实、反馈调查处理结果等各项工作。同时，实行回访制度和跟踪调查制度，针对来电、来信、来访的事件，实行会诊签批和责任落实回复制，做到有访必接，有接必复，并对处理结果进行跟踪落实调查，尽量使来访人员对调查处理结果满意。
4、加强对信访案件的查处和跟踪督办。对群众来信来访坚持做到件件有结果、事事有回音，认真抓好信访和案件查办工作，对违规违章责任人坚持从严、从重分别给予处理，使党员干部员工从中吸取教训。今年以来共受理来信来访8件次(来访一次)，已核实反馈8件次，反馈率100%，反映人满意率为100%。
(二)加强廉政文化建设，促进党风廉政建设工作的开展。
2、开展“立铭励志、勤廉双优”活动，争做“勤廉双优”的领导干部。为进一步加强联社廉政文化建设，努力打造为民、务实、清廉的干部队伍。按照区纪委的有关文件要求，联社纪委要求领导干部结合个人思想、生活、工作和作风实际，确立个人的“勤政廉政座右铭”，以标牌形式放在领导干部的办公室，从而以此进一步激励自己，加强领导干部的道德修养，磨练意志，争做“勤廉双优”的领导干部。
3、积极开展党政“一把手”讲廉活动，树立了清廉风气。根据区纪委（贾纪发〔2005〕3号）文件精神，为进一步强化联社党政“一把手”履行反腐倡廉“第一责任人”职责意识，结合开展保持xxx员先进性教育活动，对全区信用社系统的党员干部进行廉政宣传教育，由联社党委书记亲自给党员干部上了一堂党风廉政课，基层各支部书记也纷纷上台表态发言，不仅增强了党政一把手的履行职责意识，而且做出了自律表率，使广大党员干部受到深刻的教育。
(三)创新管理，提高纪检监察工作效能。
银行纪检干部考试简报范文 第三篇
近日，为更有效地推动全市查纠“四风”工作，承德市紧盯“清明”节点，严纠“四风”。
印发《关于清明节期间开展查纠“四风”工作的通知》，安排部署节日期间监督检查工作。要求各级党委(党组)落实全面从严治党主体责任,严格教育,防止违规问题发生。集中通报曝光6起本地典型案件，加强警示震慑。
明确6项检查重点,即公车私用，违反公车封存停驶规定;私车公养;用公款报销个人费用;公款旅游，用公款购买景点门票，利用职权免费游览参观;违规公款吃喝，违规出入私人会所;其他违反中央八项规定精神问题。采取3种检查方式,即错时检查，将检查时间延长至4月xx日，抽调人员开展多层次、高频率的暗访活动。同时，由各县纪委、各派驻机构检查封存车辆、调取卡口车辆信息、查看税务部门发票信息、明察暗访旅游景点等方式监督检查;市纪委党风政风监督室有针对性开展督导、调度工作，安排督导组随机进行明察暗访，抽查各县区和市直部门监督检查情况。(承德市纪委)
张家口:突出警示规范问责力促清廉过节
清明节来临之际，张家口市纪委下发通知，要求各级纪检监察机关突出警示、规范、问责三项措施，通过在廉政短信教育平台发送提醒短信、在党报党刊及广播电视等新闻媒体刊播相关规定、组织观看文明祭祀影视资料、召开动员会等形式，积极引导广大党员干部严守中央八项规定精神，自觉做节俭的带头人、文明的倡导者、廉洁的标杆。同时，明确党员领导干部禁止公款扫墓、禁止公车祭祖、禁止大搞封建迷信活动、禁止墓地秀排场，要求各级纪检监察机关加大明察暗访及问责查处力度，对发现的违纪问题，严肃追究有关领导和负责人的责任，典型问题公开通报曝光。(张家口市纪委)
秦皇岛：严明清明节期间廉洁自律工作
近日，秦皇岛市纪委下发通知，进一步严明清明节期间廉洁自律工作，并会同有关部门加大监督检查力度，确保文明、节俭、廉洁过好清明。
该市要求各级党组织特别是“一把手”要切实担负起全面从严治党主体责任，紧紧抓住清明节这一重要节点，认真负责与下级党政主要负责同志和党员干部开展廉政谈话，提醒领导干部要坚守道德高线，不逾纪律红线，严格遵守纪律规定。各级党组织和广大党员干部要认真遵守《中国xxx廉洁自律准则》《中国xxx纪律处分条例》，严格落实中央八项规定精神和厉行节约有关规定，特别要做到“五个严禁”：严禁在祭扫中搞封建迷信活动;严禁在祭扫中讲排场、比阔气，铺张浪费;严禁用公款报销个人祭扫产生的交通、住宿、餐饮等费用;严禁借祭扫之机收受与行使职权有关系的单位、个人的款物;严禁违规使用公车进行私人扫墓、祭祀、游玩、探亲访友等活动，除执勤、值班、执法等工作用车外，其他车辆一律封存。
沧州:“九严禁”狠刹节间不正之风
日前，沧州市纪委下发《关于20xx年清明节期间加强纪律作风建设严格纠正“四风”监督检查工作的通知》，提出“九严禁”，狠刹清明节期间不正之风。
严禁使用公车、公款、公物参与私人祭扫活动;严禁借祭扫之机收受与行使职权有关系的单位、个人的款物;严禁在祭扫中讲排场、比阔气，铺张浪费;严禁利用工作时间进行祭扫;严禁在祭扫中毁坏国有、集体和他人财物;严禁参与各种封建迷信活动;严禁公车私用,违反公车封存停驶规定;严禁用公款报销个人费用;严禁大操大办婚丧喜庆事宜等。(沧州市纪委)
平泉:强化清明节期间廉政教育
“暮春清明，廉洁随行;文明祭扫，倡树新风;严管公车，杜绝私用……”近日，平泉县通过微信平台发送的廉政提醒，要求全县党员干部严明纪律，加强公车管理，严肃财经纪律，禁止公车扫墓、公款吃喝和公款旅游等，确保清明节清明。
为严防节日期间“四风”问题反弹，出现公车违规私用问题，该县纪委将全县20个乡镇(街道)和8个部门纪检监察组织，按“地域相邻、职能相近”的原则，划分为5个协作组对全县各乡镇、县直各机关单位和部门的公车是否存在公车私用、公车是否入库封停、单位车辆管理是否落实到人、报备制度是否认真执行等问题进行明察暗访。对明查暗访工作中发现和群众举报的“四风”问题，将进行通报曝光，并依据有关规定，严肃处理。同时，实行“一案双查”，严肃追究领导责任。(承德市纪委)
深泽:向500多名党员干部发送廉政短信
为确保全县广大党员干部度过一个清正廉明的节日，深泽县纪委利用短信平台向全县500多名党员领导干部发送了纪律严明的廉政短信，提醒全县党员领导干部要坚守道德高线、不逾纪律红线，认真遵守《准则》《条例》等纪律规定，严格落实中央八项规定精神和厉行节约有关规定，营造浓厚的敬廉崇洁氛围。
该县纪委会同相关部门，组织专门力量，深入6个乡镇及重点单位(部门)开展监督检查，对存在公车私用或私车公养;公款购买、报销烟花爆竹等祭祀用品;参与封建迷信活动;公款、公车组织春游、踏青等活动;违规收送礼品、礼金、消费卡等违纪违规行为坚持“零容忍”，对发现的问题实行“一案双查”，不仅要追究当事人责任，还要追究相关领导责任，对查处的典型案件进行通报曝光。
银行纪检干部考试简报范文 第四篇
自去年8月颍泉区3个乡镇纪检监察工作室成立以来，在阜阳市纪委和颍泉区委、区纪委的正确领导下，驻在区域党(工)委、纪(工)委的支持配合下，工作室充分发挥“信访核查、纪律审查、督查检查”三项职能，认真贯彻有关加强办案安全的各项规定和要求，始终把依纪依法安全文明办案作为执纪审查的生命线，严肃查处发生在群众身边的四风和腐败问题，工作取得了明显成效。20xx年共处置问题线索102件，立案65件，给予党政纪处分51人，追缴违纪违规资金76万元，挽回经济损失130多万元。工作中“体现了四个效果”。
一、强化学习教育，体现“安全始终装在心中”的效果 。 将执纪审查安全学习教育放在首位，利用不同形式，学深学透各项规定，切实筑牢安全思想基础。一是平时学。3个工作室全体人员通过集中学和自学相结合方式，先后认真学习了中央、省市有关文件和颍泉区《纪律审查安全责任制度》、《谈话室行为规则规范》、《纪检监察机关谈话取证工作规范》，共集中学习36次，交流学习体会28次，个人心得笔记4万字，安全意识、法纪意识、风险意识不断提高。二是培训学。积极参加市、区关于纪律审查安全工作培训，观看《全省办案安全监督检查工作情况》，分析《通报》中指出的办案安全事故和事故相关人员处理情况，及时总结经验教训，结合实际查找差距，时刻做到警钟长鸣。三是实战学。加强案前安全教育，每办理一起案件前，集中办案人员进行案前培训，明确职责，宣布执纪审查纪律、安全和保密规定，确保做到“万无一失”。
二、强化规范运行，体现“将纪律挺在前面”的效果 。把执纪审查纪律作为政治纪律抓在手上、放在心上，切实做到程序规范、依纪依法、安全文明。一是做到事前规范。严格按照《案件检查工作条例》中规定的受理、初核、调查的时间和期限，进行报备、审批。规范使用《谈话取证审批表》、《安全责任承诺书》《进驻办案场所记录簿》，围绕涉案人员的基本情况、调查取证和谈话等安全事故易发多发环节，制定周密详尽的安全防范预案。对可能造成安全隐患的场所和物品进行清理，将谈话室用软质材料覆盖墙壁、桌椅和门，加装窗户防护栏，录音录像设备配置齐全，及时排除不安全因素。被谈话对象进入谈话室前，对谈话室进行安全检查，排除安全隐患;谈话开始前，对谈话对象进行进驻体检。二是做到事中规范。规范使用《谈话室日志》、《谈话取证记录单》、《体检单》，谈话过程中，对人员进出及值班人员不当行为如实记录在《谈话室日志》，以便提醒值班人员，将具体要求落实到每一位办案人员、陪护人员身上和每一个办案细节之中。三是做到事后规范。谈话结束后，如实在《谈话取证记录单》上记录谈话开始和结束的时间，并与被谈话对象核实“本人被谈话地点与被谈话开始时间、结束时间与以上填写内容相符，在被谈话期间，谈话人员对我不存在打骂侮辱等行为”，交由案管室留存。
三、强化保障措施，体现“硬件软件跟进到位”的效果 。在硬件保障上。区纪委监察局投入30多万元，为三个乡镇工作室分别建设了2间标准谈话室，均配置整套智能化谈话系统，设置高清晰度录音设备、多角度监控视频装置，更有利于对调查对象进行行为分析和控制，更有利于对办案人员履职情况进行监督，消除了因硬件不完善二次引发事故变化。在软件保障上。区纪委专门印制了颍泉区《纪律审查安全责任制度》、《谈话取证工作规范》、《谈话室行为工作规范》等规章制度汇编，明确了工作室谈话场所的审批流程，建立了进驻前风险评估制度，制定了避免安全风险的措施，制度完善到位。在应急保障上。每年定期开展应急处置演练活动，演练活动包括突发疾病和火灾应急处置两项内容，请医院医生现场指导办案人员对突发心脏病、高血压、中风等急救措施，同时对灭火器的使用进行熟悉，并和医院建立办案安全医疗“绿色通道”，为在执纪审查过程中应对突发情况夯实保障基础。
银行纪检干部考试简报范文 第五篇
这篇题为《如何解决既要减少腐败存量、又要遏制腐败增量的问题——破解正风反腐方面难题系列谈之四》的文章称，“党的xx大以来，在省委和中央纪委的正确领导下，我省纪检监察机关持续加大纪律审查力度，以‘零容忍’态度惩贪治腐，执纪监督工作取得新成效新进展。今年上半年，我省纪检监察机关立案查处党员干部违纪违法案件7898宗，同比增长，其中查处厅级干部82人，在全国纪检监察机关中居第一位”。
据悉，广东省纪委今年上半年查处的82名厅级干部包括广州市政协原副主席潘胜燊，茂名市委原常委、市委xxx部原部长李玉楷，广东省水利厅原厅长黄柏青等。
而与“冠军”广东省纪委相比，在全国省一级纪委当中“成绩”已算不错的云南省纪委今年上半年一共查处了29名厅级干部。
银行纪检干部考试简报范文 第六篇
高韦庄镇纪委工作情况汇报
我叫王从启， 1993年学校毕业， 2009年任高韦庄镇纪检书记、组织委员。
半年来，在县纪委和镇党委的领导下，我镇纪检工作深入贯彻落实科学发展观，按照工业化、城镇化、农业产业化三化“互动”共同发展的工作部署，以推进科学发展为中心，全面履行职能，扎实开展工作，取得了显著成效，有力维护了改革、发展和稳定的工作大局，为我镇经济建设营造了良好的氛围和较为宽松的发展环境。
一、上半年工作回顾
1、提高了领导干部廉洁自律水平
今年来，以转变和改进干部作风为契机，结合本镇实际，重点进行了“两抓”。一是抓教育。通过组织广大党员干部认真学习党纪条规，及时开展警示谈话，进一步增强了广大党员干部廉洁自律的自觉性。二是抓督查。为了切实规范党员干部的言行，镇纪委建立健全了《关于加强党风廉政建设和反腐工作领导责任制实施细则》。有效地提高了领导干部廉洁自律的自觉性，从而带来了全镇党风民风的明显好转。
2、加大了违法违纪案件的查处力度
镇纪委始终把案件查处工作作为严肃党纪的中心环节和纪检工作的重中之重来抓。统一思想，集中精力，明确目标，
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强化措施。在镇党委的高度重视和基层干部的大力支持下，使查处工作呈现良好态势。上半年查处计划生育类案件3例，分别给与了当事人党内严重警告处分及撤销职务处分；查处村级财务类案件1例，给与当事人党内警告处分；查处维稳工作案件1例，给与当事人党内警告处分。这些案件的查处，切实起到了查处一人，警示一片，教育一群的作用。
3、强化了强农惠农政策落实监督工作
镇纪委始终把涉农问题作为执法监督工作的重头戏来抓，强化监察手段，采取标本兼治，防止了农民负担抬头和反弹，对各村到户的粮食直补、良种补贴、农机补贴等惠农资金落实进行了监督检查，对各单位收费实行了严格监督，对资金的预算、执行、落实情况进行了全面检查，对各村的村务公开栏目的公布情况督查了二次，都能够及时如实公布，自觉地接受人民群众的监督。
4、深化了廉政机制建设
今年来在深化廉政机制建设方面，我们主要作了两个方面的工作。一是党务、村务和财务公开得到进一步深化。真正做到了还干部一个清白，给农民一个明白，很好地保护了群众和职工的切身利益，密切了干群关系。二是刹“三风”工作取得了明显的成效。在党员干部中打牌赌博、大吃大喝的明显减少，公款吃喝，公款送礼，公款娱乐行为基本上得
到了有效控制。重塑了党员干部在群众中的形象，增强了党支部的战斗力、凝聚力和向心力。
二、存在的问题
1、办案力度不够。
2、宣传报道有差距。
三、下半年工作设想
1、规范领导从政行为，提高廉洁自律能力
一是加大宣传教育力度，使领导干部时刻保持清醒的头脑，不忘保持清正廉洁，用党纪国法来约束自己，规范自己的言行，管住自己的“手”，管好自己的“口”，自觉过好金钱关，做到不滥用权，不以公谋私。二是加强对权力的监督制约。不仅要监督滥用权力，而且要将这种机制渗透到各种经济活动和业务活动中，堵源头，抓防范。
2、加大案件查处力度
查案工作要作为镇纪委下半年工作的重中之重。要突出重点，标本兼治，主要查处贪污贿赂，挪用公款的案件，发生在安全生产和社会稳定等方面的失职渎职案件，徇私舞弊，严重违反政治纪律的案件，严重损害违反政治纪律的案件,严重损害群众利益的案件,严重干扰和破坏经济发展的案件。
3、抓好廉政纠风工作，解决热点难点问题
一是要在党员干部中扬正气、树新风，把党员干部精力转移到工作上来，要根除那些吃喝玩乐的坏习气，使我们党
员干部成为一个清正廉洁、工作扎实、为民办实事的好公仆。二是加强对损害农民群众切身利益的监督检查，特别是继续抓好党务、村务、财务三公开制度的落实，从今年七月份开始各行政村在镇经管站报账后，由镇经管站把每村当月发生的账目情况打印出来，由包村xxx当月进行张贴公布。村级三公开镇党委与各村支部书记和包村xxx都签订了责任书，确保三公开制度的落实、确保农民利益不受侵害。
四、纪检监察工作的建议
1、县纪委应实行例会制度，定期召集各科室、纪检组和各乡镇纪委书记开例会，通报近期查办案情况，交流工作经验。
2、县纪委应组织乡镇纪检书记进行业务培训，现在大多数乡镇纪检书记是从其他岗位转过来的，不熟悉纪检、监察工作的业务流程和具体操作，县纪委应组织业务培训。
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